Was du bei uns machst

Du hast bereits Erfahrung in der Betreuung von Kanälen wie Facebook, Linkedin und Instagram und deine Begeisterung für Social Media ist ungebrochen. An Memes und aktuellen Trends hast du genau so viel Spaß wie an sauber recherchierten und aufbereiteten Beiträgen aus ganz unterschiedlichen Themenbereichen. Du kennst die passenden Formate und Mechaniken und setzt diese zielgerichtet ein. Damit aber nicht genug, denn für dich bedeutet Social Media auch Strategie, Konzeption, Analyse, Community Management und Paid Media. Genauigkeit und Zuverlässigkeit bringst du ebenso mit wie Belastbarkeit und eine gehörige Portion Motivation – einfach, weil du für das Thema brennst.

• Du betreust diverse Kanäle für verschiedene Kunden, immer mit der Unterstützung deines Team-Leads
• Du bist eigenverantwortlich für Themenrecherche & Erstellung von Redaktionsplänen zuständig und stimmst diese mit dem Kunden ab
• Du veröffentlichst Beiträge und betreut das Community Management
• Du planst Paid Media Aktivitäten und setzt sie um
• Du erstellst monatliche Reportings mit strategischen und konzeptionellen Ableitungen für die Weiterentwicklung der Social-Media-Aktivitäten
• Als Teil unseres Teams unterstützt du außerdem bei der Betreuung von weiteren Kunden aus den Bereichen Automotive, Health und FMCG

Was du mitbringst

• Du hast bereits erste Erfahrung in Entwicklung, Konzeption und Umsetzung von Social Media Maßnahmen auf unterschiedlichen Plattformen
• Idealerweise hast du schon Erfahrungen im Influencer-Marketing und im Einsatz von Paid Media
• Der Meta Ads Manager, die Meta Business Suite und Ads Manager von TikTok und Linkedin sind für dich kein Neuland
• Du verfügst über sehr gute, orthografisch korrekte, schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und dein Englisch kann sich sehen lassen
• Du hast eine hohe Affinität zu Social Media, Werbung und Onlinekommunikation
• Du bist ein Organisationstalent und gehst gern auf Menschen zu, die du mit deiner offenen Art schnell begeistern kannst

Aber keine Sorge, uns ist vor allem wichtig, dass du in unser Team passt. Den Rest können wir dir beibringen und dich bei deiner Entwicklung unterstützen.

Wer wir sind

Gegründet 1981 in Hamburg, sind wir als eine der führenden Kreativ-Agenturen im deutschsprachigen Raum mittlerweile mit Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Zürich, Wien und Brüssel vertreten. Bei uns arbeiten rund 1.200 Kolleg*innen – wir nennen sie Friends – mit Leidenschaft und Kreativität für große und kleine Kunden aus allen Branchen.

An unserem Standort in Hamburg in der Kaiser-Wilhelm-Str. arbeiten über 160 Kolleg*innen auf Kunden wie British American Tobacco, Klosterfrau und VARTA.

Wie wir unsere Friendskultur leben

Alle Friends haben bei uns den Raum, sie selbst zu sein, zu lernen und zu wachsen. Du kannst innovative Ideen einbringen und groß werden lassen. Auf dich warten neue Herausforderungen und vielfältige Weiterbildungsangebote. Im Mittelpunkt stehen immer die Menschen und ein wertschätzendes Miteinander. Daher sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion wesentlich in unserer Wertekultur und Managementstrategie. In unserer Academy und mit unseren Angeboten setzen wir auf Mental Health, Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie einen großen Fokus auf Diversity-Impulse in Unconscious-Bias-Workshops, in Vorträgen oder nnerhalb verschiedener Mitarbeitendennetzwerke (ERGs).

Was es oben drauf gibt

• Arbeiten aus dem EU-Ausland | bis zu 45 Tage
• Discounts bei Dienstleistern und Fitnessstudios im Umkreis unserer Standorte
• Möglichkeit der Mitgestaltung der Agenturkultur durch Round Tables und Mitarbeitendeninitiativen, wie z. B. unserer &Queer*-Community
• Starte bei uns mit einem erfahrenen Buddy an deiner Seite - wir nennen sie "First Friend".
• Scholz & Friends Academy: offene Weiterbildungsangebote zu Fachthemen, Impulsgebungen, Diversity, Equity & Inclusion (D.E.I.) und vielem mehr
• Standort-übergreifende Mentoring-Programme für Frauen auf unterschiedlichen Karrierestufen
• Reverse-Mentoring-Programme zwischen Young Professionals und Führungskräften
• Unconscious-Bias-Trainings für alle Mitarbeitenden
• Mental-Health-Support in Kooperation mit unseren Partner*innen: u.a. Videositzungen mit Therapeut*innen und Psycholog*innen, zur Förderung der individuellen mentalen Gesundheit
• Eltern-Kind-Service zur Förderung des familienfreundlichen Klimas am Arbeitsplatz und eine gesunde Work-Life-Balance mit unseren Partner*innen von voiio

Weitere Benefits an deinem Standort erfährst du im persönlichen Gespräch!

Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest (Wunschname und Pronomen). Dann können wir dies im gesamten Prozess berücksichtigen.

Du willst vor deiner Bewerbung noch ein wenig mehr über uns erfahren oder hast Fragen zu Barrierefreiheit bei Scholz & Friends? Kein Problem! Schreib uns einfach eine Mail unter jobs@s-f.com. Wir freuen uns auf dich!