Social Media Manager (m/w/d)
Standort:
Hamburg
Ihre Aufgaben
Sie brennen für die sozialen Medien, haben einen Spürsinn für Stories und Posts, die durch die Decke gehen und die Fähigkeit, unsere Fans zu begeistern? Wenn Sie diese Leidenschaft auch an unsere Kunden und Mitarbeiter transportieren können und Lust haben, unser Social Media Team zu verstärken, sind Sie bei uns richtig.
• Erstellung von hochwertigem Content, einschließlich Texten, Bildern und Videos zur Reichweitensteigerung und Erhöhung des User Engagements auf den gängigen Social Media Kanälen
• kreativer Support bei der Erstellung von Influencer-Marketing-Konzepten
• Planung, Überwachung und Optimierung von Social Ads
• Recherche von Themen und Informationen sowie die zielgruppen- und mediengerechte Aufbereitung dieser (z.B. in Bewegtbild-, Text- oder grafischer Form)
• Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen in cross-funktionalen Teams (z.B. Versicherungsfachbereiche, Vertrieb, Performance Marketing, Kampagne)
• Analyse von Social-Media-Daten und Ableitung von Erkenntnissen zur Optimierung der Kampagnen und zur Steigerung der Effizienz
• Erstellung von hochwertigem Content, einschließlich Texten, Bildern und Videos zur Reichweitensteigerung und Erhöhung des User Engagements auf den gängigen Social Media Kanälen
• kreativer Support bei der Erstellung von Influencer-Marketing-Konzepten
• Planung, Überwachung und Optimierung von Social Ads
• Recherche von Themen und Informationen sowie die zielgruppen- und mediengerechte Aufbereitung dieser (z.B. in Bewegtbild-, Text- oder grafischer Form)
• Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen in cross-funktionalen Teams (z.B. Versicherungsfachbereiche, Vertrieb, Performance Marketing, Kampagne)
• Analyse von Social-Media-Daten und Ableitung von Erkenntnissen zur Optimierung der Kampagnen und zur Steigerung der Effizienz
Ihr Profil
• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Social Media, Digitale Medien, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung mit Social-Media-Bezug
• Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung und schon zahlreiche erfolgreiche Social-Media-Aktivitäten durchgeführt und wissen, wie Content- und Community-Management inklusive Social Ads funktioniert
• Sie haben gute Kenntnisse in Grafik- und Bildbearbeitungs-Software und Social-Media-Anwendungen, Erfahrungen in Videoproduktion /-Schnitt sind ein Plus
• persönlich überzeugen Sie durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit
• Ihr Handeln ist geprägt von einer hanseatischen Denkweise und ausgeprägter Servicementalität
• ergebnisorientiertes, strukturiertes und selbständiges Arbeiten sowie eine hohe Eigeninitiative runden Ihr Profil ab
• Erfahrungen im Bereich Versicherung sind ein Plus
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung einschließlich Arbeitsbeispielen! Erklären Sie uns zusätzlich, angelehnt an ein Instagram -Posting, warum Sie richtig für den Job sind.
• Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung und schon zahlreiche erfolgreiche Social-Media-Aktivitäten durchgeführt und wissen, wie Content- und Community-Management inklusive Social Ads funktioniert
• Sie haben gute Kenntnisse in Grafik- und Bildbearbeitungs-Software und Social-Media-Anwendungen, Erfahrungen in Videoproduktion /-Schnitt sind ein Plus
• persönlich überzeugen Sie durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit
• Ihr Handeln ist geprägt von einer hanseatischen Denkweise und ausgeprägter Servicementalität
• ergebnisorientiertes, strukturiertes und selbständiges Arbeiten sowie eine hohe Eigeninitiative runden Ihr Profil ab
• Erfahrungen im Bereich Versicherung sind ein Plus
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung einschließlich Arbeitsbeispielen! Erklären Sie uns zusätzlich, angelehnt an ein Instagram -Posting, warum Sie richtig für den Job sind.
Was wir Ihnen bieten
Als einer von Hamburgs Top Arbeitgebern haben wir Ihnen eine Menge zu bieten! Hierzu gehören zum Beispiel:
- #ZentraleLage – arbeiten direkt an Dammtor und Alster in einem zukunftssicheren Unternehmen auf Wachstumskurs
- #WorkLifeBalance – flexible Arbeitszeiten und Home Office an bis zu zwei Tagen in der Woche sowie 30 Tage Urlaub
- #Teamwork – Mitarbeit in einem tollen Team mit kompetenten, unterstützenden und motivierten Kollegen:innen, die Hand in Hand arbeiten
- #GemeinsamWachsen – spannende Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern (z. B. Besuch von Kongressen und Vorträgen) und eine Firmenkultur, die von unternehmerischem Geist und Spaß an der Arbeit geprägt ist. Flache Hierarchien bieten die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und Projekte selbständig zu übernehmen
- #keineObstkörbe – aber ein hervorragendes Mitarbeiterrestaurant, Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss, viele Vergünstigungen und ein faires Gehalt!
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner ist Oliver Bieneck, Rufnummer 040 4119-1339.
Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.
Ihr Ansprechpartner ist Oliver Bieneck, Rufnummer 040 4119-1339.
Die HanseMerkur setzt als Arbeitgeber auf Chancengleichheit und lebt sie. Wir freuen uns auf jede Bewerbung und alle Interessenten sind willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Aufgrund einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit ausgewählten Personalvermittlern weisen wir darauf hin, dass durch Personalvermittler unaufgefordert zugesandte Profile von uns nicht berücksichtigt werden, sofern kein entsprechender Rahmenvertrag besteht. Unaufgefordert zugesandte Profile rufen auch im Falle einer Einstellung keinen Provisionsanspruch hervor. Wir bitten darüber hinaus darum, von telefonischen und schriftlichen Anfragen abzusehen.