Vor 30+ Tagen

Online Marketing Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Paid Social

Leineweber GmbH & Co. KG Jobportal

Konsumgüter, Handel

  • Herford
  • Vollzeit
  • 37.500 €58.000 € (von XING geschätzt)
Hybrid

Online Marketing Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Paid Social

  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
Wir suchen für unser Headquarter in Herford zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Online Marketing Manager, der uns mit seinem Know-how im Bereich Paid Social ab Sekunde 1 überzeugt.

Das wird Ihr Verantwortungsbereich:

  • Als Online Marketing Spezialist sind Sie für die Planung, Erstellung und Steuerung sowie stetige Weiterentwicklung und Optimierung unserer Performance Kampagnen auf verschiedenen Kanälen (Schwerpunkt Paid Social) für alle Länder des BRAX Online-Shops verantwortlich
  • Anhand von Analysen und Reports kontrollieren und optimieren Sie die Kampagnen Performance und unterstützen in der Überwachung relevanter E-Commerce KPIs
  • Im Kampagnenmanagement arbeiten Sie mit externen Dienstleistern zusammen und sind in enger Abstimmung mit den anderen Online-Marketing-Bereichen
  • Unter Berücksichtigung der Zielvorgaben sind Sie für den Social Ad Spend verantwortlich
  • Die Beobachtung von Marktveränderungen sowie die Identifizierung von Trends und das Einbeziehen dessen in die eigenen Marketing-Aktivitäten sind Teil Ihres daily Business

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Zusätzlich bringen Sie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Advertising und Performance Marketing mit, vorzugsweise im Bereich Mode und Lifestyle oder auf Agenturseite
  • Begeistern können Sie uns mit Ihren Kenntnissen im Bereich Online Marketing, insbesondere im Social Media Marketing, sowie der Conversion-Optimierung
  • Dabei stellt auch der Umgang mit relevanten Plattformen und Tools (u.a. Meta, Google Ads, Google Analytics) kein Problem für Sie dar
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis von Kennzahlen aus dem Online-Marketing sowie Interesse an datengetriebener Arbeit sind für Sie und uns selbstverständlich
  • Fließende Englischkenntnisse sowie eigenverantwortliches Arbeiten gepaart mit Teamfähigkeit, ausgeprägter Hands-on-Mentalität und Flexibilität runden Ihr Profil ab

Darauf können Sie sich freuen:

  • Sie werden Teil eines erfahrenen E-Commerce-Bereichs, der sich auf Sie und Ihre Expertise freut
  • Eine 37-Stundenwoche und ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen erwarten Sie
  • Die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office ist natürlich ebenfalls gegeben
  • Sie dürfen sich auf attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits freuen, beispielsweise die betriebliche Altersvorsorge, zwei moderne Kantinen für Ihr leibliches Wohl und vieles mehr
  • Unser umfangreiches Onboarding mit diversen abteilungsübergreifenden Einarbeitungen und einem detaillierten Integrationsprozess lässt Sie von Beginn an in die BRAX-Welt eintauchen

Das sind wir:

Passion for fashion. 1.100 Kolleginnen und Kollegen setzen sich in unserem Familienunternehmen leidenschaftlich und motiviert für das Modelabel BRAX ein. Wir suchen begeisterungsfähige Menschen, die zukunftsorientiert arbeiten, sich Herausforderungen stellen und den Mut haben, neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil der BRAX Familie und (er)leben Sie Leidenschaft für Mode in Aktion!

Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden,
haben aber noch Fragen?!

Melden Sie sich gerne bei
  • Lea Tito
  • Manager People & Culture / Manager People & Culture Development
  • +495221 592-257

Gehaltsprognose

47.000 €

37.500 €

58.000 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

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