Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Kulturmarketing (w/m/d)

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Kulturmarketing (w/m/d)

Job für Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Kulturwissenschaften, Tourismus, Euroregion Neiße

Das Sorbische Institut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Cottbus/Chóśebuz eine:n wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Kulturmarketing (w/m/d). Es handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle. Die Arbeitszeit umfasst zunächst 20 Stunden/Woche. Eine Aufstockung der Stelle zu einem späteren Zeitpunkt wird angestrebt. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2027 befristet. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach TV-L (E13).

Das Serbski institut/Sorbische Institut ist eine außeruniversitäre interdisziplinäre Forschungseinrichtung mit etwa 70 Beschäftigten an zwei Standorten (Bautzen und Cottbus). Es erforscht die Sprache, Geschichte und Kultur der Sor-ben/Wenden in der Ober- und Niederlausitz in Vergangenheit und Gegenwart. Integrale Bestandteile des Instituts sind das Sorbische Kulturarchiv und die Sorbische Zentralbibliothek.

Innerhalb der Abteilung "Regionalentwicklung und Minderheitenschutz" ist die Stelle einer interdisziplinären Arbeitsgruppe zur "Inwertsetzung von Kultur" zugeordnet. Der oder die Mitarbeiter:in soll sich hier insbesondere mit der Fragestellung eines selbstverwalteten, gemeinschaftlichen (Kultur-)Marketings der Sorben/Wenden wissenschaftlich auseinandersetzen, dafür im Dialog mit Praxispartnern Konzepte erarbeiten und diese umsetzen.

Aufgaben

- Aufarbeitung des Forschungsstandes und von "besten Praktiken" zum (gemeinschaftlichen) Marketing von (Minderheiten-)Kultur insbesondere in Hinblick auf Organisationsformen und Marketingmaßnahmen
- Identifikation von Zielgruppen für ein sorbisches/wendisches Kulturmarketing
- Erarbeitung einer Konzeption für ein gemeinschaftliches sorbisches/wendisches Kulturmarketing in Kooperation mit den Praxispartnern und ggf. Mitwirkung an deren Umsetzung
- Mitwirkung an der Begleitung des durch Mittel für den Strukturwandel geförderten Vorhabens "Inwertsetzung des immateriellen Kulturerbes im deutsch-slawischen Kontext"
- Organisieren und Durchführung von Transfer- und Dialogveranstaltungen
- Mitwirkung an der regionalen und internationalen Vernetzung der Abteilung
- Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen im In- und Ausland
- Mitwirkung an allgemeinen Aufgaben/Veranstaltungen der Abteilung und des Instituts

Voraussetzungen:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in einem der folgenden oder verwandten Fächer: Kulturmanagement, (Kultur-/Regional)Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Kultur- oder Sozialwirtschaft, Kulturwissenschaften, Cultural Heritage Management
- sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift und kommunikationssichere Kenntnisse der englischen Sprache
- Kenntnisse einer sorbischen Sprache sind von Vorteil, aber keine Einstellungsvoraussetzung; die Bereitschaft zum Erlernen bzw. zur Vertiefung vorhandener Kenntnisse der sorbischen Sprache wird erwartet
- sicherer Umgang mit relevanter Software (z.B. Office, digitale Marketingtools) ist von Vorteil
- praktische/berufliche Erfahrungen im Kultur- oder Regionalmarketing sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft

Einsatzort:

Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach TV-L (E13).